突破自我融入團隊提升素養(yǎng) 迎接挑戰(zhàn)--陜西省現(xiàn)代建筑設計研究院舉辦2019屆新員工入職培訓

為使新員工盡快適應環(huán)境，提升職業(yè)素養(yǎng)，做好迎接工作挑戰(zhàn)的心理準備，強化集體榮譽感和企業(yè)文化認同感，以主人翁的姿態(tài)積極投身到工作中去，8月24日至27日陜西省現(xiàn)代建筑設計研究院人力資源部組織開展了為期4天的新員工入職培訓，共計51人。

24日、25日，現(xiàn)代院2019屆新員工集體前往秦嶺腳下的九龍灣訓練基地，開營、團隊組建、達芬奇密碼、呼吸的力量一個個精彩的項目令小伙伴們?nèi)谌肫渲校跉g聲笑語、汗流夾背中拉近了彼此距離。在26日的內(nèi)訓課上，高樂院長和齊建文書記分別為新員工授課，并安排各專業(yè)總工講授了工程設計各專業(yè)設計方面的主要關注焦點。27日現(xiàn)代院工會和團總支組織開展了新老員工乒乓球、羽毛球友誼賽，并舉辦了新員工入職培訓總結座談會，在座談會上，現(xiàn)代院李德勝副院長、霍保東副院長、崔雙科副院長分別講話，各職能部門負責人分別介紹本部門工作職責及相關情況，新員工也分別做了自我介紹及表態(tài)發(fā)言。

崗前培訓讓每一位新員工獲益良多，培訓結束后，大家表示在今后的工作、生活中要加倍努力，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，站在新的起點，學會堅持、傳承匠心、腳踏實地，為現(xiàn)代院的發(fā)展壯大多做貢獻。